一般事業主行動計画（2026年度～2030年度）について
（策定）2026年3月31日
当社においては、次世代育成支援対策推進法（以下（次）とする。）及び女性の職業生活における活躍の推進に関する法律（以下（女）とする。）に基づき、一般事業主行動計画を策定しております。
今般「一般事業主行動計画（2026年度～2030年度）」を新たに策定しましたので、目標と目標達成に向けた取組みの内容についてお知らせします。
1. 計画期間
2026年4月1日から2031年3月31日までの5年間2. 行動計画
目標1 年間総労働時間 1,800時間台達成 |
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＜数値目標及び取組内容＞
＜実施時期＞ 2026年4月1日から、各年度継続して実施する。 |
目標2 計画期間における男性労働者の育児休職等取得率を100％とする |
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＜取組内容＞
＜実施時期＞ 2026年4月1日から、各年度継続して実施する。 |
以 上
